Texto fallo: Corte explica las reglas de protección constitucional de la estabilidad laboral reforzada por fuero de maternidad
El alto tribunal constitucional recordó así las reglas de estabilidad laboral reforzada
por embarazo en contratos por obra o labor y contratos a término fijo inferior a un
año y las reglas sobre la obligación del empleador de cobrar y pagar la licencia de
maternidad de acuerdo con el precedente vigente de la Corte.
Publicado por Artículo20 en: 2023/01/19
Corte Constitucional-Sentencia-2022-N
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